Gobernanza y equipo editorial
Política editorial
Gobernanza y equipo editorial
Esta política define quién dirige PURISUM, cómo se nombra a su equipo, cuánto dura cada cargo y cómo se garantiza que las decisiones editoriales sean independientes de la institución editora.
Independencia editorialMandatos de 3 añosComité mayoritariamente externoInforme anual público
ÓrganosIndependenciaNombramientoDiversidadDeberesRenovación y ceseRendición de cuentas
1. Órganos de la revista
La composición actual, con nombres, afiliaciones y ORCID, se publica en Equipo editorial.
| Órgano | Funciones |
|---|---|
| Editor/a en Jefe | Responsable científico de la revista. Toma la decisión final sobre cada manuscrito, asigna editores y revisores, y representa a la revista. Hay un único Editor/a en Jefe a la vez. |
| Editores/as asociados/as | Gestionan los manuscritos de su área: evaluación inicial, selección de revisores y propuesta de decisión. |
| Comité Científico | Asesora sobre la línea editorial, revisa las políticas cada año, resuelve las apelaciones en que el Editor/a en Jefe tuvo intervención y propone revisores. |
| Gestión y producción | Secretaría editorial, edición técnica de OJS, corrección y normalización, y traducción. No participa en las decisiones de aceptación. |
2. Independencia editorial
3. Nombramiento y duración
| Cargo | Quién nombra | Duración |
|---|---|---|
| Editor/a en Jefe | La Dirección de ILADESA, oído el Comité Científico | 3 años, renovable una vez |
| Editores/as asociados/as | El Editor/a en Jefe | 3 años, renovable |
| Comité Científico | El Editor/a en Jefe, con acuerdo del propio Comité | 3 años, renovable |
| Gestión y producción | La Dirección de ILADESA | Indefinida |
Criterios para integrar los órganos académicos:
- Grado de doctor o trayectoria de investigación equivalente en ciencias sociales.
- Publicaciones recientes en revistas arbitradas en las áreas de la revista.
- Perfil ORCID público y actualizado.
- Aceptación formal y por escrito del cargo. Nadie figura en el equipo sin haberlo aceptado.
4. Composición y diversidad
PURISUM busca un equipo plural en instituciones, países y género, para garantizar una evaluación imparcial y una perspectiva latinoamericana amplia.
| Regla | Valor |
|---|---|
| Miembros del Comité Científico externos a ILADESA | Al menos dos tercios |
| Miembros del Comité Científico de instituciones fuera del Perú | Meta: al menos 40 % para 2027 |
| Equilibrio de género en los órganos académicos | Ningún género supera el 60 % |
| Miembros de una misma institución en el Comité Científico | Máximo un tercio |
5. Deberes de los miembros
- Participar activamente: evaluar o gestionar al menos un manuscrito al año y asistir a la reunión anual del Comité Científico.
- Declarar cualquier conflicto de interés y apartarse de los envíos afectados.
- Cumplir las políticas de Ética e integridad y de Revisión por pares.
- Mantener actualizada su afiliación y su ORCID.
- Si publican en PURISUM, seguir la regla de artículos de miembros del equipo editorial.
6. Renovación y cese
- El cargo termina al vencer el mandato, por renuncia, por inactividad durante 12 meses o por incumplimiento grave de las políticas éticas.
- La página de Equipo editorial se actualiza dentro de los 30 días siguientes a cualquier cambio.
- Los miembros salientes figuran en el informe anual del año en que participaron.
7. Rendición de cuentas
- El Comité Científico se reúne al menos una vez al año para revisar las políticas y el funcionamiento de la revista.
- PURISUM publica cada año un informe con: envíos recibidos, tasa de aceptación, tiempos medios de evaluación, porcentaje de autores externos a ILADESA y al equipo editorial, y lista de revisores.
- Las políticas se actualizan con fecha visible en cada página.
Última actualización: noviembre de 2026